Оніщенко, Ельза (2018) Управління людськими ресурсами на підприємстві в умовах інформаційного суспільства: методологічні засади. In: Міжнародна науково-практична конференція «Концептуальні та практичні засади становлення і розвитку smart-освіти як чииника формування smart-культури в умовах еволюції від інформаційного суспільства до «smart-суспільства», 19-20, Запоріжжя.
![[thumbnail of Оніщенко Ельза (1).pdf]](https://eprints.mdpu.org.ua/style/images/fileicons/text.png "Оніщенко Ельза (1).pdf")
Text
Оніщенко Ельза (1).pdf
Download (530kB)
Abstract
В сучасних умовах управління людськими ресурсами визнається однією з найважливіших сфер життя організації, яка здатна багатократно підвищити її ефективність, а саме поняття управління людськими ресурсами розглядається в широкому діапазоні: від економіко-статистичного до філософсько-психологічного. Практика роботи закордонних та вітчизняних підприємств свідчить про стратегічний поворот управлінських підходів в сторону посилення уваги до людської складової діяльності організацій.
| Item Type: | Conference or Workshop Item (Paper) |
|---|---|
| Subjects: | B Філософія. Психологія. Релігія > B Філософія (Загальне) |
| Divisions: | Учасники-партнери репозиторію МДПУ |
| Depositing User: | Users 17 not found. |
| Date Deposited: | 16 Jan 2019 09:16 |
| Last Modified: | 02 Oct 2019 05:50 |
| URI: | https://eprints.mdpu.org.ua/id/eprint/2632 |
Actions (login required)
- View Item
