Ткаченко, М. Р. (2021) Менеджмент в процесі розвитку та руху персоналу. In: Матеріали IV Всеукраїнської науково-практичної інтернет- конференції: «Актуальні проблеми та перспективи розвитку обліку, аналізу та контролю в соціально-орієнтованій системі управління підприємством», 31.03.2021, Полтава.
![[img]](http://eprints.mdpu.org.ua/style/images/fileicons/text.png) |
Text
Матеріали_конференції_ПДАА_ Ч.2-206-208 (1).pdf Скачати (534kB) |
Резюме
Одним з найважливіших факторів, що визначають ефективність управління персоналом, є рівень роботи з розвитку персоналу підприємства. Розвиток персоналу - це процес постійного навчання працівників, управління їх діловою кар’єрою, планування та навчання кадрових резервів. Слід зазначити, що управлінські рішення в галузі розвитку персоналу пов'язані з оцінкою бізнесу співробітників.
| Тип елементу : | Доповідь на конференції або симпозіумі (Стаття) |
|---|---|
| Теми: | H Суспільні науки > H Суспільні науки (Загальне) |
| Підрозділи: | Учасники-партнери репозиторію МДПУ |
| Користувач, що депонує: | Depositor |
| Дата внесення: | 23 Квіт 2021 07:04 |
| Останні зміни: | 23 Квіт 2021 07:10 |
| URI: | http://eprints.mdpu.org.ua/id/eprint/11697 |
Виконати (потребує авторізації)
 |
Перегляд елементу |
